4月10日，吉林省市場監(jiān)管廳對(duì)外表示：該廳會(huì)同省委組織部、省委編辦和省財(cái)政廳近日聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步保障基層市場監(jiān)管工作力量的通知》（以下簡稱《通知》），推動(dòng)形成市場監(jiān)管所標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)常態(tài)化政策保障機(jī)制。

《通知》從4個(gè)方面為市場監(jiān)管所建設(shè)提供支持保障：一是更大力度建立基層市場監(jiān)管部門公務(wù)員招錄長效機(jī)制，要求持續(xù)盤活市場監(jiān)管所編制資源，優(yōu)先保障市場監(jiān)管所招錄需求。二是注重提升基層市場監(jiān)管干部專業(yè)化水平，要求基層招錄公務(wù)員時(shí)側(cè)重滿足監(jiān)管執(zhí)法、食品藥品安全監(jiān)管、特種設(shè)備安全監(jiān)管等重點(diǎn)崗位需求，每3年完成一輪市場監(jiān)管所所長培訓(xùn)。三是保障市場監(jiān)管所人員配備，明確杜絕擠占挪用基層市場監(jiān)管部門編制、嚴(yán)禁借用市場監(jiān)管所人員、人員力量向市場監(jiān)管所傾斜，確保市場監(jiān)管所干部力量充足、隊(duì)伍穩(wěn)定。四是強(qiáng)化基層市場監(jiān)管部門硬件建設(shè)，明確各級(jí)財(cái)政部門要加強(qiáng)對(duì)基層市場監(jiān)管部門經(jīng)費(fèi)保障，支持基層市場監(jiān)管部門特別是市場監(jiān)管所執(zhí)法裝備配備、在編執(zhí)法車輛運(yùn)行等基本保障及干部隊(duì)伍建設(shè)。

近年來，吉林省市場監(jiān)管廳持續(xù)將市場監(jiān)管所標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作擺在突出位置，統(tǒng)籌謀劃、攻堅(jiān)克難、持續(xù)發(fā)力，市場監(jiān)管所建設(shè)取得較大進(jìn)展。

積極爭取省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)重視，高位推動(dòng)市場監(jiān)管所建設(shè)。吉林省市場監(jiān)管廳主要領(lǐng)導(dǎo)圍繞機(jī)構(gòu)改革后基層市場監(jiān)管部門遇到的問題開展領(lǐng)題調(diào)研，形成調(diào)研報(bào)告，去年12月在省委《綜合信息專報(bào)》刊發(fā)，得到省委、省政府高度重視，省委書記、省長和分管副省長分別作出批示，明確對(duì)市場監(jiān)管所建設(shè)工作進(jìn)行指導(dǎo)、給予支持。

堅(jiān)持抓兩頭帶中間，整體提升標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平。2022年7月，吉林省市場監(jiān)管廳啟動(dòng)全省系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)攻堅(jiān)行動(dòng)。2023年底，完成第一階段攻堅(jiān)行動(dòng)，建設(shè)“模范所”64個(gè)、提升“薄弱所”54個(gè)。第二階段攻堅(jiān)行動(dòng)已正式啟動(dòng)，108個(gè)市場監(jiān)管所參與攻堅(jiān)，計(jì)劃建設(shè)“模范所”72個(gè)、提升“薄弱所”36個(gè)，推動(dòng)一批市場監(jiān)管所在軟硬件建設(shè)和監(jiān)管執(zhí)法工作成效方面再上新臺(tái)階。

用足用好編制資源，充實(shí)基層監(jiān)管力量。近兩年，吉林省基層市場監(jiān)管局招錄公務(wù)員953名，其中557名為基層市場監(jiān)管所定向招錄，占比58.5%。今年，全省市、縣兩級(jí)市場監(jiān)管部門計(jì)劃招錄公務(wù)員448名，其中市場監(jiān)管所定向招錄271名，占比60.5%，屆時(shí)將超額實(shí)現(xiàn)2021年確定的“3年為基層市場監(jiān)管所新增 800 名力量”的目標(biāo)，為基層市場監(jiān)管部門補(bǔ)充人員力量，助力優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)基層戰(zhàn)斗力。

加快信息化建設(shè)，提升基層履職效率。吉林省市場監(jiān)管廳加大信息化建設(shè)統(tǒng)籌謀劃和投入力度，建成省廳智慧監(jiān)管平臺(tái)，通過“五化”閉環(huán)工作法和信息化手段，拆解為清單、圖表、模板等，讓基層一目了然知道自己應(yīng)該干什么、怎么干，反饋什么、什么時(shí)候反饋，強(qiáng)化對(duì)基層指導(dǎo)，提高工作運(yùn)轉(zhuǎn)效率，得到基層干部肯定和好評(píng)。